Tratamentos dentários custam caro. É por isso que muita gente adia ao máximo a visita ao dentista. Aliás, só recorre ao serviço quando a dor é insuportável e não existe alternativa. Por que você não contrata um plano odontológico barato e passa a marcar consultas periódicas? Por que sua empresa não oferece um plano odontológico barato e extremamente eficiente aos funcionários, uma forma de manter a equipe motivada, feliz e com a saúde bucal em dia?
E quando falamos “barato”, não é porque é de segunda categoria ou um quebra-galho. É barato porque é barato mesmo, não custa muito dinheiro, sai infinitamente mais em conta do que pagar um tratamento particular. É tão mais vantajoso que é incompreensível não ser cliente de um plano.
1,52 REAIS POR DIA
Não falamos que o preço era baixo? A opção com melhor custo-benefício custa R$ 45,60.
Ah, mas por esse valor, não deve cobrir nada”. Engano seu. Cobre consultas, obturações, restaurações, exames de Raio-X, tratamento de canal, tratamento de gengiva, extração de siso, limpeza e próteses, como coroa.
“Ah, mas por esse valor, deve haver um dentista aqui, outro na China”. Se enganou novamente. Um dos planos comercializados pela JFA Consultoria em Benefícios tem mais de 28 mil profissionais credenciados em 2.300 municípios do país.
Agora você já deve estar querendo clicar aqui e pedir aos nossos especialistas um orçamento de plano odontológico barato, certo? Mas antes, saiba que o preço pago por um tratamento de canal, no atendimento particular, cobre 13 parcelas do plano. E o valor cobrado, em média, por uma coroa, é o equivalente a 18 mensalidades! Pronto, agora você já pode clicar aqui e garantir o seu plano odontológico barato.
APARELHO NOS DENTES
“Ah, mas por 38 reais mensais eu não coloco um aparelho”. Bom, agora devemos admitir que você acertou! Existem opções com parcelas maiores, que dão direito a alguns tratamentos mais sofisticados. Nem todo cliente precisa do mesmo tipo de tratamento. Então são criados planos que atendam cada perfil e, de acordo com os serviços oferecidos, são os valores.
Mas sem enrolar, temos planos em que é possível colocar pontes e dentaduras, na faixa dos R$ 150. E planos com colocação do aparelho, manutenção, limpeza e tudo o que você precisar para alinhar os dentes e ficar com o sorriso mais lindo do mundo na faixa de R$ 200.
Agora pegue o telefone e ligue para 4 ou 5 dentistas do seu bairro. E não importa em que cidade do Brasil você more. Ligue e pergunta o valor do aparelho e das consultas mensais. Some tudo e divida pelo tempo que vai utilizar o produto. E depois que fizer isso, e estiver convencido de que plano odontológico barato é na JFA, clique aqui e fale com nossos especialistas.
CUIDADO COM O CORAÇÃO
Você sabia que 45% das endocardites bacterianas nascem em virtude de problemas dentários? Endocardite é uma infecção nas válvulas do coração. A pessoa não cuida direito dos dentes e passa a ter problemas cardíacos. Outro dado estatístico para se levar em consideração: 90% da população brasileira têm problemas de cáries e gengivite. 90%!!!!!
PLANOS CORPORATIVOS
Pergunte a um funcionário jovem se ele, tendo que optar, escolheria ter um plano de saúde ou um odontológico. Nós garantimos que a maioria vai preferir cuidar do sorriso. Prova disso é que, segundo uma pesquisa feita pela Catho Online, o benefício está entre as quatro principais opções oferecidas pelas empresas.
Em 2016, os planos odontológicos movimentaram R$ 4,4 bilhões, o equivalente a mais de 50% do que a população gastou em atendimentos particulares. Em 2017, houve um acréscimo de 513 mil novos planos individuais, 1 milhão de pessoas em planos corporativos e 95 mil clientes em planos coletivos por adesão.
Segundo o Sindicato Nacional das Empresas de Odontologia de Grupo (Sinog), que fez este levantamento, as operadoras ganham 90 mil novos beneficiários todos os meses.
E A SUA EMPRESA?
A JFA Consultoria em Benefícios oferece condições muito especiais para empresas que desejam contratar um plano odontológico barato. Clique aqui e marque uma conversa com nossos especialistas. Oferecer benefícios é a chave para reter talentos e manter a equipe satisfeita e produtiva. Se é para cuidar de pessoas, pode contar com